Quote (sensor1)
НПАОП 0.00-4.15-98 ПОЛОЖЕННЯ ПРО РОЗРОБКУ ІНСТРУКЦІЙ З ОХОРОНИ ПРАЦІ Наказ Комітету по нагляду за охороною праці Міністерства праці та соціальної політики України від 29 січня 1998 року N 9 Зареєстровано в Міністерстві юстиції України 7 квітня 1998 р. за N 226/2666 4.3.2. Перелік необхідних інструкцій розробляється на підставі затвердженого на підприємстві штатного розпису у відповідності з ДК 003-95 "Державний класифікатор України. Класифікатор професій".
На форумі kadrovik01.com.ua є Anna_Kompaniets Головред «Довідник спеціаліста з ОП» пояснює цю норму так:
У процитованому Вами пункті Порядку не зазначено, що інструкції з охорони праці слід розробляти для всіх працівників підприємства, які є у штаті, а лише вказано, що їх розробляють на підставі затвердженого на підприємстві штатного розпису у відповідності з ДК 003-95 "Державний класифікатор України. Класифікатор професій" (на сьогодні діє Класифікатор професій ДК 003:2010).
Крім того, слід розуміти мету, з якою на підприємстві розробляють інструкції з ОП. Згідно з пунктом 1.2 зазначеного Порядку інструкція з ОП є нормативним актом, що містить обов'язкові для дотримання працівниками вимоги з охорони праці при виконанні ними робіт певного виду або за певною професією на робочих місцях, у виробничих приміщеннях, на території підприємства і будівельних майданчиках або в інших місцях, де за дорученням власника чи уповноваженого ним органу виконуються ці роботи, трудові чи службові обов'язки.
Тобто критерієм, яким слід керуватися при складанні переліку необхідних на підприємстві інструкцій з ОП, має бути наявність на робочих місцях працівників небезпечних і шкідливих умов праці.
Пропоную Вам проаналізувати, які шкідливі та небезпечні фактори трудового процесу можуть впливати на бухгалтера і директора...