Який порядок дій у разі категоричної відмови від підписання членом комісії акта за формою Н5 (НІ)? Чи можна складати акт про відмову від підписання членом комісії і чим це регламентується? Чи може бути притягнуто до відповідальності (наприклад штрафу) особа при невиконанні доручень голови комісії або відмову від підписання акта за формою Н5 (НІ)?
Участь у складі спеціальної комісії відповідних представників визначено Порядком № 1232, затвердженим Кабінетом Міністрів України. Таким чином, нормативно-правовими актами посадова особа уповноважена на виконання певних дій - його службових обов’язків.
Отже, слід зазначити, що члени комісії є представниками певних підприємств, установ та організацій, на яких поширюються вимоги трудового законодавства, зокрема трудового розпорядку, на яких покладаються певні обов’язки.
Оскільки вони делеговані для участі в роботі комісії з розслідування нещасного випадку, на цей період в їх функціональні обов’язки як членів комісії входять всі заходи, передбачені Порядком № 1232.
З приводу прийняття рішень потрібно підкреслити, що кожному члену комісії гарантується право на окрему думку. У разі незгоди із змістом зазначених актів член комісії письмово викладає окрему думку, яка додається до акта форми Н-5 і є його невід’ємною частиною, про що робиться запис в акті форми Н-5.
З урахуванням сказаного, кожен член комісії має право на окрему думку, яка є невід’ємною частиною матеріалів розслідування, тобто має статус публічного, однак зазначене не позбавляє обов’язку щодо підписання акту.
Крім того, згідно статті 39 Закону України «Про охорону праці», посадові особи Держгірпромнагляду мають право в такому випадку надсилати роботодавцям подання про невідповідність окремих посадових осіб займаній посаді, передавати матеріали органам прокуратури для притягнення цих осіб до відповідальності згідно з законом.
|